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第21章

职场小说问鼎 一个跨国it公司销售-第21章

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       “咱们不是讲团队精神吗?你也老说帮我们啊!” 
  
       霍力被“大师哥”的话,气糊涂了。“那得分对什么人,对什么事。你是老Sales了,做Demo又是基本功,你让别人帮你,就没有道理了,懂吗?” 
  
       “我英语不流利,有困难,如果没人帮我,这还叫什么团队精神啊?”“大师哥”说。 
  
       “你的英语现在说的不是挺好,我看你已经足以能表达清楚了。” 
  
       听了霍力的话,“大师哥”脸一红,知道没蒙住了霍力。霍力又说:“大家是一条船上的人,我们是要互助,但要看什么事情。人的能力有差别,但是每个人都要尽自己最大的力气,努力划船,尽快达到终点。你不能坐享其成,把自己的基本责任—划船,也让别人替你做。”霍力故意用英文讲,让麦克也明白。 
  
       看到麦克皱着眉头,“大师哥”又摆出一幅奴颜媚骨的样子,活像是丢了魂的县官儿,见到了拿着枪,攻进城的洋人。满脸陪着笑地对麦克说:“老板,请原谅,我没有经验,您多关照。”  
  
       “I’m not your father。 I’m not your brother。 understand?”(我不是你爸爸,也不是你哥哥,懂吗?)麦克对“大师哥”说。“大师哥”脸涨得通红,腿不停地颤动,一时说不出话来。 
  
       霍力心想:麦克的话虽然够恨,但是“大师哥”也真让人脸红。这个智商高,情商低的家伙,跳过我,直接找老板,碰了钉子,真是活该!想到这,就换了中文,对“大师哥”说:“外企打工凭的是业绩,拍马屁,耍小聪明没用。另外,每个人见老板前,都要带着几个方案,老板是决策人,不是替你解决问题的人。以后,有什么事,先和我讲吧。” 
  
       麦克对霍力说:“机场这个客户我听说过,实力很强,但是,我知道现在是BMG的客户,你应该留意一下。看看有没有机会,拿回个单子。”霍力点点头,在本子上记下了“机场”两个字。 
  
       “你能给我一点时间吗?我和霍力想单独聊聊。”麦克叮嘱完霍力,又对“大师哥”下了逐客令。“大师哥”走后,麦克关上了门,从桌上拿起一份文件。 
  
       “昨天蔡民签了一个订单,可是,你报的预测里为什么没有这个订单呢?”麦克手里举着霍力交给他的销售预测表,问霍力。  
  
       “上周,我问过蔡民,他说这周没有订单,没想到他又签了。” 
  
       “你知道原因吗?” 
  
       “这……,不知道。”霍力心里暗骂蔡民,这小子存心给我挖坑。 
  
       “霍力你的team只有三个人,怎么都把握不了?” 
  
       “我问过蔡民,可是他总说……” 
  
       “你先不要解释,你明白我说的吗?你要熟悉每个人的业务情况,明白吗?”麦克打断了霍力。 
  
       “明白了。可是蔡民不和我谈,总说他没时间。” 
  
       霍力本来没打算向麦克透露了自己和蔡民之间的问题。但是,被麦克一再追问,只好讲出实话。麦克透明,直接的管理风格,深深影响着霍力。每次遇到麦克的review,霍力总是来不急修饰措辞,只能即直接,又开放地说出实情。这种把自己毫无遮掩地亮在老板面前的情形,常令霍力烦躁不安。面对麦克,现在他别无选择,只能完全敞开,直来直去,尽管他还不太适应。 
  
       “没时间?”麦克盯着霍力的眼睛,反问了一句。“那是借口,你得找他认真谈谈。”得到了麦克的支持,霍力放开胆子接着说: 
  
       “我希望手里能有一些权力。” 
  
       “权力?你是说你的权力还不够?你要什么权力?”麦克皱着眉头,显得有点不耐烦。他不认为霍力手里没权,霍力只是看不到自己的权力,更不会使用。 
  
       “这……”霍力本想说:“我想有炒人的权力!” 霍力认为只要可以炒人,他就不愁蔡民不就范。但他欲言又止,想了想,把话改了: 
  
       “如果蔡民还说没时间呢?” 
  
       “你可以炒掉他。” 霍力没想到麦克说得很轻松。 
  
       霍力要的就是这句话。但是,霍力又摸不透麦克是随便说说,还是认真的。就接着说:  
  
       “我觉得蔡民虽然业绩不错,但是他的客户也比别人的更好。” 
  
       “你是说他幸运?” 
  
       “对!而且有人说他和经销商来往甚密。” 霍力知道麦克最恨销售和经销商有交易。 
  
       麦克听了,盯着霍力的脸看了好一阵,像是在问:“你说的是真的,还是你嫉贤妒能呢?”  
  
       霍力怪自己说多了,暴露了和蔡民的矛盾。他想:麦克和自己还不熟,也许并不想深究蔡民的问题,而是可能是在揣摩自己的动机。 
  
       “从你来了以后,我看到了team有了一些积极的变化。但是,你除了在办公室Review 他们,也需要经常出去,和他们一起拜访客户,指导和监督他们,也包括蔡民。” 
  
       “你看!”麦克拿着销售机会汇总表,指着上面的数字给霍力看。 
  
       “我发现他们跟踪的机会很多,但是没能力推进,成交的订单就不多。所以,你要多和他们交流一些成功经验,培训他们的销售技巧。尤其是“大师哥”尹东旭,我觉得他的技巧最弱。”麦克说。 
  
       霍力听麦克也叫尹东旭 “大师哥”,一笑。起初霍力觉得那个人总是磨磨叽叽,不像个Sales,本来就挺烦他。现在从麦克那也得到了验证。 
  
       麦克忽然想起了什么,把话题一转,问霍力:“你还没把人招够吧?”霍力点点头。麦克有点着急了:“你挑Sales的标准是什么?为什么看了那么多简历,还迟迟不能决定?” 
  
       “我觉得选Sales很重要,一旦选错,流失率还会增加,目标也无法完成,所以我很慎重。” 
  
       “你不是慎重,是决定得太慢!我们不能等到尽善尽美才开始工作!” 
  
       “太慢?” 
  
       “对!” 
  
       “那你觉得应该用什么标准呢?”忽然觉得自己问得太直接,霍力又加了一句:“我是想和你统一标准。” 
  
         “当一个应聘者出现在你面前的时候,你要想,如果我是客户,我是否能接受他。检查的内容包括:衣着合适吗?谈吐流畅吗?对未来有没有抱负?处理过哪些销售中具体问题?采取的方式、技巧是否合适。如果以上这些你都觉得不错,再看看他的外貌也过得去,就可以考虑要了。” 
  
       霍力点点头,似乎找到了一点感觉。忽然又想起一个问题: 
  
       “你觉得是要女的好,还是男的好?” 
  
       麦克的表情松弛了一些,他告诉霍力,在美国,希罗公司的Sales,总体来讲,男女的比例差不多。有时候,女性有独特的优势。比如有些律师事务所里基本上都是男性。女sales,特别是漂亮的,就比较受欢迎,常常比男Sales更成功。但是她们签的往往是些不大的订单,属于交易式销售。因为,交易式的小额销售的成功要点是更多的商谈时间和拜访次数。无聊而轻松的男律师们,总愿意见到漂亮的女Sales,而且一谈就是很长时间。而聪明的女Sales,所要做的就是把握火候,适时成交,不让客户拖延时间。 
  
       “有意思。”霍力说。 
  
        “天津的招聘有什么进展吗?”麦克看了看表问。 
  
       “我和颜雨如已经收到了一些简历,过些天计划去天津面试。” 
  
       “你得快点,否则赶不上下个月上海的那批培训了。” 
  
       “明白,我们已经联系好天津的外企服务公司,他们还在帮我们收集更多的简历。”其实,霍力很盼望和颜雨如一起去天津出差。 
  
        
  
       刚走出麦克的办公室,“嘀!”的一声,霍力一看,手机上来了一条英文短信,知道是莲卡从德国发的。短信上说,款已汇到,史蒂夫希望霍力尽早去广州。 
  
       霍力拿到了美元,冷冷地笑了笑,心说:“史蒂夫,你说和我的合同无效,你觉得我为了钱,就会给你卖命。这开办事处的钱就算是我的离职补偿费吧,反正那是合同里签订的。 
  
       不过,为了不激起冲突,霍力早就想好了怎么应付。他很快回了一条短信给莲卡:“款已收到,马上去广州。” 
  
        
  
   

第一卷 18
   
  
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        上午,天空盖着厚厚的云,虽然已是九月,早就立秋了,但今天空气的湿度仍然很大,让人感觉喘气都有些费力,又是一个“桑拿天”。 
  
       赵兵手里拿着掸子,清理奥迪车上的灰尘。车内还散发着新车特有的化学味,但是空调已经调好,温度凉爽怡人。赵兵今天早晨五点起床,把车收拾干净,加满油,草草地在路边吃了点早点,就去顺义的龙源别墅接麦克上班。刚送完麦克,又返回去接麦克的太太和小孩去游乐场。才把他们送到地方,约好了傍晚再去接,就马上又赶了回办公室,才顾上喝了口水,又接到通知。让他在写字楼的门口侯着,因为十点半,麦克要和霍力,小钱一起去拜访华信银行。 
  
       赵兵做麦克的司机已经半个月了。起初新车,新工作,新老板,让他情绪很高。后来,他逐渐觉得这可不是一件轻松的差事。赵兵自从做了麦克的司机,才知道自己不仅是司机,简直就是麦克家的半个保姆。一天从早忙到晚,基本上没有空闲的时间,一回家,就累得想睡觉。他的闲暇时间少了,于春颖也总是很忙,他能感觉到和于春颖的关系越来越疏远,从那次同学聚会后,俩人吵了架,还一直谁都没理谁。但是,他没时间,根本顾不上修复俩人的关系。 
  
       赵兵见麦克下了楼,马上小跑着过去,替麦克拉开后门。霍力也跟着坐在麦克旁边,小钱则坐在前排。赵兵边开车,边打开CD唱机,把音量调到不大不小。喇叭里传出的是一个软绵绵的外国女声,音乐的节奏也很缓慢,那嗓音与其说是有磁性,还不如说能催眠。听了让人腿都发软,直想睡觉。霍力想:“这肯定是麦克喜欢的,这种歌缓解压力到不错,呵呵。” 
  
       “噢,对了,你让我找的银行对账单。”说着从包里拿出一张书本大小的纸,递给麦克。麦克拿在手里,翻过来调过去地看着。对帐单的纸很薄,上面的打印的数字歪歪扭扭,如此简陋的对账单,有些出乎麦克的预料。 
  
       “你知道在美国,对帐单表现的是银行形象和服务水准。大银行都会用希罗或者BMG的设备制作对帐单。不仅数据字体清晰,纸张也讲究,给客户的感觉很好。看来,华信对帐单的制作水平和国际标准还有很大差距。”霍力见麦克显得有点失望,自己也有同感,就说: 
  
       “很多Sales都说希罗的产品不适合中国市场,不好卖,现在看来有一定的道理。” 
  
        “我不同意你的说法。”麦克忽然变得精神起来。“客户的需求要靠Sales引导,有时甚至还要教育客户。现在,我们的Sales,销售技巧差,不能引导客户和挖掘客户需求,业绩怎么能好呢?” 
  
       霍力同意麦克说的,Sales的技巧不够。但是有些公司产品确实不适合中国。但是,知道顶撞麦克他没有好结果。所以语气变得软了一些。 
  
       “那我应该怎么配合你,实现你说的目标呢?” 
  
       “招聘新的,炒掉差的,培训现有的。这三件事是销售经理的要务。” 
  
       听到“炒掉”这个词,霍力心里想着team里仅剩的那几个Sales,心里很不舒服。 
  
       “你也知道,大家现在都很恐惧,最好不要再炒掉谁了。”霍力硬着头皮说。 
  
       “那你应该马上招聘!” 
  
       “招聘?哪有那么快就出业绩的?”霍力心说。见霍力没答话,麦克有点不耐烦,将了霍力一军:“你是不是都觉得我的做法在中国行不通?” 
  
       霍力一时不知道怎么回答,差点被压得喘不过起来。想了想,还是服软了。 
  
       “不是!我觉得你说的对我有指导意义,是我的努力方向。你知道中国是发展中国家,与国际接轨,需要慢慢适应……” 
  
        “慢?慢可不行。你必须快点行动起来!你知道你的前任是怎么离开的吗?” 霍力心想:麦克一定是指王海。霍力知道王海被炒是因为他是Jim的死党。但是,还是遥遥头,装作不知道。 
  
       “他不按我说的办,而且行动缓慢,而且所以我把他炒掉了。”  
  
       “你和颜雨如招了多少人?” 
  
       “已经定了几个,马上再招。” 
  
       “新招的Sales,过一段,肯定有人会走。所以要留出富余,九月底之前,你必须至少招到20个。明天开始,你和颜雨如不要做别的事,全天面试。”  
  
       小钱听不懂霍力在和麦克说什么,偶尔和赵兵聊上几句。一路上很堵,汽车来到华信银行南门时,和约好的时间只差5分钟。不锈钢的电动推拉门却关着。赵兵按了两下喇叭,旁边的保安只是瞥了一眼,还是没动。赵兵有点急了,嘴里骂了一句:“真他妈孙子!”就按下车窗玻璃,探出头冲保安嚷嚷,小钱也附和着骂。 
  
       “赵兵说什么?” 麦克问霍力。 
  
       “是骂人的话。”  
  
       “我知道是骂人,什么意思呢?” 霍力一时不知道怎么解释。 
  
       “你要学骂人?”麦克笑了,仍然期待着。 
  
       “他说保安是他孙子。”霍力找不出合适的词。 
  
       “那怎么是骂人呢?” 
  
       霍力灵机一动,说:“就是说,爷爷来了,孙子都不认识了,也不开门。” 
  
       “哈哈!” 
  
       赵兵正准备调头,霍力看看表,就问他怎么回事。赵兵指了指门前的牌子:“外部车辆,请走东门。”霍力怕来不急

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