应届生求职全程指南-第6章
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公务员分为中央、国家机关公务员和地方公务员两种，所对应的公务员笔试、
面试时间和科目内容是不同的，下面以 2006 年国家公务员和上海公务员考试为
例介绍公务员招考的安排：
3。1 2006年国家公务员招考相关安排
网上报名时间：2005年 10 月 15 日…25 日笔试时间： 2005 年 11 月26日
公共科目笔试的成绩及合格分数线发布时间：2005年 12 月26日
考试内容：包括笔试（公共科目、专业科目）和面试综合管理类招考职位的
公共科目为《行政职业能力测验一》和《申论》两科。
行政执法类招考职位的公共科目为《行政职业能力测验二》和《申论》两科。
网址：mop。gov （人事部网站）
3。2 2006年上海市公务员招考相关安排
网上报名时间：2005年 11 月 14…21日笔试时间： 2005 年 12 月 17…18日
笔试成绩发布： 2006 年 1月 14 日职位报名： 2006 年 1月21…26 日
考试内容：包括笔试（公共科目、专业科目）和面试公共科目考试包括《行
政职业能力倾向测验》和《申论》，考试时间：2005年 12 月 17 日专业科目考
试分为政法、综合管理、经济管理、财务管理、信息管理等五大类，考试时间：
2005年 12 月 18 日网址：www1。21cnhr/gongwuyuan/（21世纪人才
网）
2006年上海市公务员（机关工作人员）录用考试笔试合格分数线根据公务员
录用考试有关规定，经中共上海市委组织部、上海市人事局研究确定，2006年上
海市公务员（机关工作人员）录用考试笔试合格分数线公布如下：一、本市各级
机关公务员（机关工作人员）职位的合格分数线，按照《申论》、《行政职业能
力倾向测验》和专业科目考试总成绩，从高分到低分排序，以每类专业招录职位
总数 3倍的比例，分类确定笔试成绩合格分数线：1 、政法类职位分数线为三门
总分 151分；2 、综合管理类职位分数线为三门总分 150。5分；3 、经济管理类
职位分数线为三门总分 139。4分；4 、财务管理类职位分数线为三门总分 133。7
分；5 、信息管理类职位分数线为三门总分 139。9分。
二、本市公安、司法系统人民警察政法类职位的合格分数线（限男生），按
照《申论》、《行政职业能力倾向测验》和《政法》三门总成绩，从高分到低分
排序，以招录职位总数3
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倍的比例，确定笔试成绩合格分数线为 136。9分。报考综合管理、经济管理、
财务管理和信息管理的专业类职位，仍执行第一条规定的合格分数线标准。
三、本市法院系统聘任制书记员职位的合格分数线，按照《申论》、《行政
职业能力倾向测验》、《政法》和《计算机汉字输入技能》四门总成绩，从高分
到低分排序，以招录职位总数3 倍的比例，确定笔试成绩合格分数线为 196。4分。
＇ 6 ＇ 3。3 国家公务员录用考试的一般流程汇总
3。3。1 国家公务员招考、录用第一阶段—报考
一、发布公告
制定和发布招考公告，是报名前的首要工作。用人部门关于考试录用的主要
信息，都是通过公告告知社会的。
1。招考公告的内容公务员录用招考公告主要包括以下内容：（1 ）招考范围、
招考对象和条件；（2 ）录用单位、职位与计划（名额）；（3 ）考试录用的方
法和程序；（4 ）报名时间、地点及报名时应审查的证件；（5 ）笔试的科目、
时间和地点；（6 ）面试办法；（7 ）笔试、面试成绩公布办法；（8 ）录用的
程序和方法；（9 ）其他须向考生说明的事宜。
2。招考公告的发布公务员招考公告一般选择知名度高、读者面广、权威性严
肃性强的报纸发布，同时要考虑到地域性，例如，国务院各部门如面向全国招考
公务员，则应在《人民日报》上发布招考公告：如只限在北京地区招考，则可在
《北京日报》或《北京晚报》上发布招考公告。各省、自治区、直辖市政府如面
向全省（全自治区）招考公务员，则应在省级报纸发布招考公告；如只限在省、
自治区驻地市内招考，则可在驻地市报纸上发布招考公告。
招考公告具有法规性质，一经发布，任何单位，任何个人不得违背其内容行
事，如有特殊情况需改变或调整其内容时，须由发布公告的部门于报名前在原公
布公告报纸上声名更正。
招考公告在文字上简单、明了。有些问题如考试的一些具体要求，可制定《
报名须知》在报名处张贴或印发，作为招考公告的辅助说明。
另外，欲报考者还可通过相关的专业性网站集中查询，主要参考网站如下：
（1 ）中国人事部网mop。gov（2 ）公务员考试教材网999ks
（3 ）新华网政府在线频道 xinhuanet（4 ）新浪网教育频道 edu。sina
二、报考条件
报考公务员必须具备一定的资格条件，即国家和主考机关规定的成为某职位
上的公务员不可缺少的起码条件。根据《中华人民共和国公务员法》第十一条的
规定，公务员应当具备下列条件：
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（一）具有中华人民共和国国籍；（二）年满十八周岁；（三）拥护中华人
民共和国宪法；（四）具有良好的品行；（五）具有正常履行职责的身体条件；
（六）具有符合职位要求的文化程度和工作能力；（七）法律规定的其他条件。
另外，报考者必须身体健康且年龄在35周岁以下。报考特殊职位的考生还应
具备该职位要求的特殊条件。
《中华人民共和国公务员法》第二十三条规定，报考公务员，除应当具备本
法第十一条规定的条件外，还应当具备省级以上公务员主管部门规定的拟任职位
所要求的资格条件。根据《中华人民共和国公务员法》第二十四条的规定可知下
列人员不得录用为公务员：（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；（二）曾被开除公
职的；（三）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。
三、招考时间
从 2002 年起，中央、国家机关公务员招考工作的时间被固定下，报名时间
在每年 10 月中旬，考试时间在每年 11 月的第四个周末。
省以下国家公务员考试时间尚未固定，欲报考者应密切关注各类新闻媒体有
关招录公务员的信息，以免错过报考时机。
四、报考程序
1。中央、国家机关公务员考试报名程序2002年以前中央、国家机关公务员报
名办法和程序与各地大致相同，自2002年开始采取网上报名的办法。具体程序如
下：（1 ）招考职位查询预报考者可到国家人事部网、公务员考试网、新华政府
在线频道、中华网教育频道等进行查询。进入“职位查询及报名”，先按表中所
列指标项选择查询条件，然后提交查询进入下一步。选择您想要报考的职位，按
照表格要求填写。注意：标有“* ”的项目必须填写。
“& ”、您填写的文字内容不要超过限定的字符数，不要加HTML语言标记和
运算符，如：“＋ ”、“《 ”等字符。填写完毕检查无误后按下“提交”按钮即
可看到您的报名结果。
注：当提示“没有符合您查询条件的职位…”时，请适当减少条件限制。例
如：只选择招考部门为“国务院办公厅”，不填写其他选项，按下“提交查询”
按钮，即可查出“国务院办公厅”招考的所有职位。
（2 ）报名方式全部采取网上报名的方式进行，不设现场报名。报考人员可
选择各省会城市或直辖市进行报考和参加考试。
①网上提交材料及查询。网址：人事部网站mop。gov 。报名政策、技
术和考务方面的咨询可查询人事部网站；报考所需的报名推荐、报名登记表等材
料可从人事部网站下载打印。但报考海关系统（不含海关总署机关）的人员，请
登陆kaolu。customs。gov进行查询。
②报名确认与领准考证主证。通过资格审查的人员，须按规定的时间到所选
择的考试地点进行确认，同时办理有关手续。报名确认时应注意以下事项：a。生
根据所选择的考试地点到该省会城市或直辖市办理确认手续。未按时参加报名确
认
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者视为自动放弃考试报名。
b。名确认时务必做到：携带本人身份证、学生证等有效证件；提交近期免冠
一寸相同照片2 张（黑白、彩色均可），照片背面写清报名序号；缴纳有关费用
；领取准考证主证。
③自助打印准考证副证。准考证副证由考生按规定时间自行上网下载并打印。
④其他注意事项。笔试合格的人员进入面试时，须出示本人身份证、学生证
（工作证）
原件，缺少上述证件或与报名时提交的个人信息不符者，不得参加面试。考
生参加面试时，必须同时携带准考证主证、副证和身份证。
⑶需减免考试费用的家庭困难考生，必须携带以下材料，由各省市负责考务
工作的部门审核确认后，办理减免考试考务费用的手续：①享受国家最低生活保
障金的城镇家庭的考生须携带其家庭所在地的县（区、市）民政部门出具的享受
最低生活保障的证明（原件）和低保证（复印件）；②农村绝对贫困家庭的报考
人员凭其家庭所在地的县（区、市）扶贫办（部门）出具的特困证明（原件）和
特困家庭基本情况档案卡（复印件）；2。地方公务员考试报名程序（1 ）申请报
名正式报名前，参加公务员考试的人员应在规定的时间和地点领取报名所需的各
种表格和报考须知资料，认真填写好报名表并了解报考须知。
报名表的内容一般包括：①个人基本情况：姓名、性别、年龄、籍贯、住址、
通讯地址、照片；②考试法规定的要求事项，如：有无不良的嗜好，是否受过奖
惩或刑事处分等；③资历、资格事项：文化程度、工作经历、个人品德、习惯、
专长爱好、体格与健康状况等；④其他事项：婚姻状况、家庭状况、社会关系、
个人负担等。
（2 ）资格审查资格审查是以审查报名登记表和有关证件是否符合规定的报
考条件的一种方法。其由政府人事部门和用人部门共同负责资格审查的程序为：
①对报考职位的审查。审查报考者所具备的资格条件是否符合其拟报考职位的要
求。
②对证件的审查。着重审查户口簙（查居住地、年龄）、学历证明及有关证
件。
③报考者的体格外貌。一般来讲，对报考国家公务员考生的体格外貌并无特
殊要求。
但到政府机关工作的人起码应无明显生理缺陷，身高不能过矮。考试组织者
除身体检查要有明确标准外，资格审查也应有一定的标准。
④审查报考者的照片。主要是防止替考等违反考试纪律的行为。
⑤招考公告规定的其他内容。
（3 ）领取准考证国家公务员考试主考机关根据报名和资格审查认定的报考
情况发放的《准考证》。
准考证由主考机关统一印制，贴上报考者交的近期免冠 1寸照片，经主考机
关盖章塑封后有效。填写准考证明，必须认真仔细，考生姓名项目必须与报名表
完全一致。
《准考证》存根应按考场装订成册，供监考人员在核对考试人员时使用。若
报考人员遗失准考证，须由其所在单位出具证明并携带有关证件，经报名点审核
后由原发证单位补发。
补发的准考证用原准考证，但注明〃 补发〃 字样。
主考机关在编排准考证号时，应尽量将同一单位的报考人员安排在不同的考
场并且考号不相邻。准考证号一般采用 8位数字。
注：现在大多数省市均采取网上报名，并在网上直接打印准考证，现场确认
报名的方式。
五、公务员招考录用的录用机关
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国务院人事部门是国家公务员录用的主管机关，负责全国国家公务员录用的
综合管理工作，包括：拟定国家公务员录用法规；制定有关的具体政策；指导与
监督地方国家行政机关国家公务员录用的管理工作；负责组织国务院各工作部门
录用国家公务员的考试和备案工作，某些考试工作可以委托省级政府人事部门承
担。
省、自治区、直辖市政府人事部门是本行政辖区国家公公务员录用的主管机
关，负责本行政辖区内国家公务员录用的管理工作，包括：根据国家公务员的录
用法规，制定本行政辖区国家公务员录用的有关规定；贯彻执行国家有关的方针
政策；指导和监督市（地）级以下国家行政机关国家公务员录用的管理工作；负
责组织省级政府各工作部门录用国家公务员的考试和审批工作；规定市（地）级
以下国家行政机关录用考试的组织办法；承办国务院人事部门委托的有关试工作。
市（地）级以下政府人事部门按照省级政府人事部门的规定，负责本行政辖
区内国家公务员录用的有关管理工作。
各级政府工作部门按照同级政府人事部门的要求，承担本部门国家公务员录
用的有关工作。
国家公务员录用考试的服务机构受政府人事部委托，承担某些录用考试具体
操作工作。
3。3。2 国家公务员报考类型与考试题型
国家人事部在总结近年来中央、国家机关考试录用工作的基础上，提出了从
2002年起中央、国家机关公务员录用考试所遵循的原则，即“分类考试，突出能
力，方便考生，定时定期”。按照职位性质，报考职位分两大类，报考者只能选
择一个类别中的一个部门或单位进行报考。以中央党群机关、中央国家行政机关
及部分中央垂直管理机构中的省级机关和直属机构，部分依照公务员制度管理的
国务院直属事业单位为第一类。以中央垂直管理机构地（市）级以下所有机关及
部分中央垂直管理机构中的省级机关和直属机构，部分依照公务员制度管理的国
务院直属事业单位为第二类。
报考第一类职位的考生公共科目笔试为《行政职业能力测验一》和《申论》
两科。《行政职业能力测验一》考查范围包括：常识，涵盖政治、法律、经济、
管理、人文、科技等；言语理解与表达，包括以下三种题型：阅读理解（短文阅
读、文章阅读）、词语表达（选词填空、词语替换）和语句表达（病句判断、歧
义辨析、长句判断、选句填空）；数量关系（数�
