你钓过鲨鱼吗-第29章
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路过小区中央的人工湖，微风拂面，飘过路边花草的馨香。夜色旖旎之间，小穗双手插进西装的袖子里，问他：“你为什么不看我？”
周望川走在她身边，放慢脚步：“非礼勿视。”
“虚伪。”
“怎么虚伪了？”
刚才不该看的时候看，这会儿气氛这么温柔的时候又不看。小穗矫情地甩了甩水袖一般的衣服，也不管好几下打在旁边人身上。
“我不信你能一直不看。”
为了搭配长裙，她今天穿了一双七八厘米的浅口高跟鞋，两人并肩走，身高搭配十分和谐。
咚咚咚有节奏的音色敲击在石砖地面，忽然她脚尖往斜前方一滑，哎呦一声。周望川眼疾手快地抓住她手肘：“小心！”
把人从头打量到脚，对她强撑高度的行为很不满：“你是走路还是走钢丝？不摔才怪。”
小穗拎着裙摆一跺脚一撅嘴，他的口气又温吞下来：“是不是走一天累了？鞋子不舒服的话，我扶你？”
“不要。”
她白了他一眼，又不是扶老奶奶过马路。
“那——要不要背你？”
刚才一滑给他滑怕了，伤筋动骨不是好玩的。这是周望川能妥协的极限了，天色太晚小区院子里没几个人影，他才敢试着一提。
小穗挺胸抬头，往前走的步速更慢：“也不要。真走不动的话，我也不稀罕你背。”
她的音量渐小：“穿裙子不方便，要就要公主抱……”
尾音成功的把周望川说红脸了，不逊于她酒后的容颜，噤声不语的木头一样跟在她身后。
幸好夜色如水般朦胧，彼此的面容看不清晰，只有空中一弯新月在空旷处撒下细碎的银白。
到家的时候，从电梯出来，周望川跟着她一起往右拐。
小穗去开大门，回头看他默默伫立全心护送的模样，心中像有乱乱的丝线缠绕打结成一团，又像被人抓住一端，丝丝缕缕的把线头抽出来些许。
两人对视片刻，他刚要告别让她进去早些休息，小穗先开了口，静默中忍不住说出了一天她一直在纠结的想法。
“有件事不该我来说，但是……”
“什么？”
“总之你小心一点，事情可能比你想象的复杂……”
笼统的暗示，小穗不是故弄玄虚，而是真的进退维谷。她的立场在哪里、重不重要她已经想不明白了。
一遇到工作，周望川倒是心有灵犀一点通的很快领会：“廖驰在酝酿下一步，我知道。”
“是，我不知道他打算什么时候正式公布，但是这次可能比以往都大动干戈。”
小穗把身后的大门关上，正色问：“你想过……如果把业务做一些Reorg（reorganization），你会到受什么影响吗？”
谜底她不能明说，方案在最后发布之前都有修改的可能性。她心中的职业原则仍在，但尺度上再多说一点点马上要警铃大作了。
周望川抬头望向半空，对着空气思考了足足半分钟。
Reorg分很多种，调架构、调人员，调汇报关系、以前也不是没做过。外企领导惯用的手段，有的企业叫末尾淘汰，廖驰的叫法则不然，做事之外，每年可大可小的总喜欢来一次reorg。
风声鹤唳的传遍整个公司，给团队施加一些危机感，同时告诉他们谁是真正掌握生杀大权的boss，杀一儆百。
但以前基本在外围微调，核心上廖驰必须尊重他的意见。组织管理和用人是门学问，廖驰不敢动也不知道怎么动。这次呢？
“目前不是一个好时机。国内供应链正在复苏，外部变化很迅速。在中小芯片商普遍产能吃紧、备货马上跟不上的大背景下，他不该在这个时候轻举妄动。”
云驰的规模比起市场庞大的手机芯片、汽车芯片商，无异于一个新生代的小矮子。国内主流的工艺线就那么几条，大家一起挤工厂的独木桥。
备货上工厂不会给他们多少优先权，再加上今年贸易摩擦频发，境外产能几乎全部掐断。国内的加工厂从三班倒加到了四班倒，全线爆满。毋庸置疑，缺货危机很快就会席卷而来。
小穗说：“你知道廖总的脾气，我没有更多置喙或者挑战他的余地。”
“我懂，你不用劝他，你也劝不了他。他蛰伏了好几年，不会为谁轻易改变初衷。”
小穗忙不迭地点头，谁说不是呢，哪像周老板这么通情达理，善解人意。
“具体方案是我给他提交的，细节上……”
周望川打断：“不需要告诉我全盘方案，那不合适。”
小穗急急道：“可我想你先有个准备……”
他抬手帮她拢衣服，绕过身后把西装的扣子扣上。小穗霎时消音，他温热的气息靠近的那一刻，好像……他不是在拢衣服，而是把她虚虚地半抱在怀里一样。
他的下巴就在她肩头，两人之间不过咫尺。小穗抿着唇，他们的高度那么适合拥抱……
“我有准备。回去吧。”
唉，所以她才是木头吧？好好的晚上提什么工作啊工作的。
遗憾良久，小穗想，她还是尽力拖一拖廖驰，看他能不能再考虑地周全一下。
谁知道，计划没有变化快，两天后消息传出来，老廖总突然病倒了。
第47章 重组风波（上）
老廖前一天晚上和一群当地的华商朋友凑了一桌搓麻将，半夜三四点才散场。隔天早晨还没起来，他人就不对了。
廖妈妈多年贴身伺候他，对他的身体状况了如指掌。夫妻俩分房睡，上午十点看老廖还没动静，上楼去房间里叫他时，他的半边身子已经动不了了。
万幸前一天几个朋友留宿，家里不缺人手，七手八脚的把他抬去医院急救。
医生诊断是急性脑卒中，就是俗称的中风。虽然发现的及时，年纪大加上高血压高血脂等好几种病在身，后期恢复至少要好几个月，需要立刻住院调养。
但是，周围几个大医院确诊病患尚且收治不过来，根本没有床位。医生开完药，只让老廖住了一晚，人还动不了，便要求他们回家休养。
时差的关系，廖驰接到电话时是午夜，当下急出了一身冷汗。
廖父廖母都是六十开外的人了，老廖做生意人面广，在当地还有几个旧友，廖妈妈连英语都不会一句，在异国他乡寸步难行。
廖驰四处找人，先联系当地可靠的朋友去医院帮忙，接着联系门路定父母回国的机票。
全部不顺利。海外疫情成灾，年中正是第二波高峰，每天新增确诊数十万人，医疗系统接近崩溃。从老廖所在城市直飞回国的航班全部熔断了，滞留的留学生、商务出差人群都在刷票抢票，回国一票难求。
急上加急，廖驰打了一宿的电话，问遍了美国的朋友，还是搞不到机票。
清晨四五点，一个美国的同学说，不如试试先飞到西岸，那边华人社区多，大使馆的名额争取到的几率大一些。
天还没亮，半梦半醒的方丛被连绵不绝的电话铃声吵醒。
“是我，有事找你。”
廖驰把事情的原委说明，方丛脑子一下清明起来，冷静地说：“我听说过最近转机回国成功的案例，等我问问看。”
“好，我等你。”
“嗯。别着急，我问完给你电话。”
虽然她言语保守的只说“问问看”，但廖驰明白，他能够百分百地依赖她。她是个有一分说一分的人，她的话比其他任何人都靠得住。
慌乱了一夜，他头痛欲裂的决定先休息一会，因为已经有人会接着竭尽全力地帮他，他知道。
方丛辗转联系到了一位当地专门办理移民的律师朋友，对方有些门路，不过费用上近乎数万美金的高昂。
她告诉对方，数万美金不是问题，她出成倍的加价都没问题，只要能让病人早日回国。
两个小时后对方回话，转机三次，还要走当地大使馆针对老年急性病患的特殊申请手续。
当地不乏专门倒票的黄牛趁机发财，真假莫辨。然而美国律师的公信力在，方丛从公众网站上查到了他的律师执照编号，他手里的机票肯定是货真价实的。
廖驰得到回复的时候，重重松了口气，竟一时语塞，说出口的只有两个字：“谢谢。”
“中途转机会很辛苦，回国落地的城市在南方，还要在当地隔离一段时间，你记得提前联系好医院和防疫部门，小心出现病情反复。”
方丛细细的叮嘱，生活经验上她一直比他细致，廖驰应好，心里如释重负的踏实。
老廖一周后回国休养，在南方入境后安顿下来，隔离期间有廖妈妈陪着，廖驰想见也见不到。
老头意识清楚，但说话和走路有些不太利索，还不确定会不会留下后遗症。
他心里牵挂，人并没飞过去。这两天揪着小穗开会，把方案的细节最后过了一遍。
与其等待时机，不如当机立断的主动出击。老廖病倒，对他未必不是一次好机会。股东里最推崇周望川、把他保护得和玻璃人似的、谁也不让碰的那位，就是他家老头自己。
地球离了谁都照样转，是时候把他拉下神坛了。廖驰决定，对重组一事按下加速键，快刀斩乱麻，强推也要推。
小穗一副拿不准主意的忧心：“师兄，一声令下，很多事情就不可逆转了。要不要再调研一下，或者去业务那边摸摸底？”
“不用。既然走到这一步，不要畏难，也不要退缩。”
廖驰的态度义无反顾，“这是最关键的一步，我们没有选择，也没有退路。小穗，你必须帮我。”
帮，当然要帮。
重组大会是小穗亲自组织的，再次汇集了中高层的大多数部门。重组方案的内部传阅稿，是她亲手操刀一个字一个字地编出来的。
会上具体方案的讲解也由她来完成。调什么架构，剥离什么业务，涉及的客户和内部支持团队，她一一阐述。
上市实体里集中的是公司最优质的客户和业务，其他相对质量不高的业务券商建议他们分拆到非上市主体，从投资回报率的角度小穗很认同。
所以他们在业务图谱上画了一个框。云驰这几年飞速发展，主力的芯片业务很有潜质。框里装的是另外两块有问题的业务。
一是个别新研发的产品还没有打开市场，账面上看亏损的一塌糊涂。二是有一些老产品，市场需求已经萎缩，客户回款慢导致负债累累，也就是所谓的“长尾客户”。至少这两部分都要从主力业务里剥离出去。
受到最大影响的是老客户的销售团队和新产品的研发团队，一共将近一两百人。负责的总监和部门经理一看到具体方案，怨声载道表示难以接受。
拆到哪里去？不管去哪，明摆人把人踢走、不让他们享受上市的红利，谁能咽得下这口气？
小穗解释：“业务裁剪是必经之路，只有去掉一些不盈利的客户和产品，才能保证上市部分具有和同行可比的优秀竞争力。”
投资人才会大手笔地投钱进来，股民才会认可这是一家绩优股的公司。
研发团队发问：“新产品不盈利，可这才是公司的前程和未来，凭什么也要被剥离？”
“初期孵化阶段亏损太大，对业绩影响过于直接。但不代表这些产品不好，等将来盈利了再装进上市公司，也不迟啊。”
她的回答没有说服在场的研发中层，他们的叫嚣声此起彼伏。
唐进噼里啪啦一顿发火，差点把会议桌掀了。
几员大将说完，周望川的表态是连续的不容辩驳的反问：“你们只考虑对上市成功与否的积极影响，对业务的消极影响，你们考虑过吗？”
“做得好好的业务，说丢就丢掉了，说抛弃就抛弃了，长期发展的定力何在？谁又能向员工做出澄清？客户那边的烂摊子又由谁来收拾？”
没有别人，只有他。他不同意且不配合，廖驰的方案大部分是自欺欺人。
小穗的手收在会议桌下，在膝盖上握成了拳，试图缓解局面。
“剥离的case我处理过一些，老实说长痛不如短痛……”
她再解释，从级别上和格局上都是不对等的。廖驰镇静地接过话头，话语同样掷地有声。
“从另一个角度看，新产品老产品，优质客户和长尾客户，只要经营思路和未来目标不同，早晚要下这一刀。”
会场里又一阵嗡嗡的议论声。
没有人愿意别人不由分说的来动自己的奶酪。在这些被强硬剥离出去的中层看来，重组不过是不负责任的甩包袱。而廖驰是主导，小穗是帮凶。
会议足足讨论了四个小时，到最后被伤害最深、仍无法接受的人是老李。
“我不同意。业务看业绩，这是天经地义的道理，但客户有什么优质劣质之分？”
小穗修正：“不一定是不好，只是不够成熟。”
老李没听进去：“这两年业务顺顺当当，业绩好不容易见涨，劳什子的非要上市！没有竞争对手的一半大，有人管吗？市面上一堆小公司来抢我们的底盘，有人帮我们吗？”
“上市就上市，为什么要我们做牺牲品？主力业务再光鲜，还不是我们一帮销售兄弟一个一个单子打下来的！新产品苦哈哈的不好推，我们费劲地动员了百分之五十的人把精力放上去。我们给出了多少承诺才把队伍和客户稳住，你们知道吗？”
“云驰要大力培育啊，陪伴新客户成长啊，这不是我们每天和客户灌输的口号吗？说改就改，公司要自己打脸，我们没这个金刚钻，不如廖总自己试试去！”
一番话痛陈利弊，说得极端气愤，全无老李惯常的圆滑和通融。
附和的人不少，周望川向后仰头，后脑靠在椅背上，安静地听他发泄，一个字没有多说。
作为被轰炸的目标，廖驰动容了吗？并没有：“我们看的，是大局。”
动容的反而是小穗，本来就不坚定，听完心里的天平更倾斜了，安慰老李。
“我很认可新产品的成长空间，将来作为事业部也好，独立公司也好，融资安排上完全不成问题，在新的平台上一样可以发展壮大。”
她会尽最大的努力帮助融资。老李呵了一声没说话，看她的眼神却像第一次认识她一样的陌生。
双方都很坚持，廖驰咬紧牙关不松口，无论如何必须拆，马上拆。
最后盖棺定论的还是周望川：“业务部门不能亏待，剥离剥的是几百人的生计和前途——经济补偿和职位补偿，拿得出来再说吧。”
白话一点就是，单设公司、独立运营，那给大家的位置呢？上市成了鸭子飞跑了，股份和上市部分同等甚至更高的比例呢？
廖驰青着一张脸，指挥小穗：“那就安排人做。”
被员工交口称赞有担当的，总是周望川。被诟病资本家不讲道义的，总是他。
小穗也满脑子的官司。完了，唐进和她形同陌路，老李也和她反目成仇，她干的为什么都是得罪人的活？
第48章 还是被亲更舒服
心理学家说，敢得罪人，是一个人内心强大、心智成熟的标志。
小穗内心的小宇宙还很脆弱，所以她每次遇到两“军”交战的冲突，总有点战战兢兢、唯唯诺诺的不安。寄希望于大家以和为贵，不要轻易打碎那种平衡。
对两位处于交战漩涡中的男人则不然。雄心勃勃之下的争强好斗，是男人隐藏的天性，也是男人天然的生存技能。
在廖驰看来，反对派的要求不过是谈条件而已，归根结底还是要利益二字。
小穗是一名打工仔，对他高高在上的姿态难以感同身受，所以觉得他这个结论对也不对。
听起�
