我能看见正确的怪谈规则[无限]-第88章
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不过如果苏容没猜错的话，从周一开始，直到她死亡或者脱离副本，红衣员工都应该会经常出现在公司里了。恐怕有不少原住民都要因此死亡。
第十三条，还是那句话，是个正常人都不会相信的。就算相信了也无伤大雅，还有晋升成主管的可能。
这可是这一切在她到来之后都要改变了。
想了想，苏容心中暗下决心。起码她得给冯玉灵提个醒，毕竟对方在之前对她多有帮助，她不提醒都说不过去。
仔细想想，苏容觉得她最好还是直接劝对方辞职。冯玉灵本来就是原住民，还在最安全、最没有可能接触到机密情报的行政部工作。如果她主动辞职的话，是一定不会出现问题的。
只是不知道对方会不会同意，苏容知道有很多人选择某一家公司都是身不由己。例如家里条件实在困难，不能随心所欲辞职。万一冯玉灵是这种情况，那她就只能努力保住她的性命了。
不过至少冯玉灵应该不是家境困难的人，她平时的表现绝对是小康之家，这点苏容还是能判断出来的。
重新把目光落在手册上，苏容看向那个被多次提到的词——“重要项目”。这个所谓的重要项目是什么呢？员工又怎么样才能被算作是有创新能力的？
重要项目高于一切的意思，是否代表着，如果她参与了重要项目的研发，那么就算是红衣员工也不能伤害她了？
另外，还有苏容最关心的一点，她一共能在这个怪谈里呆多久？
之前就说过了，外乡人不能在怪谈世界呆太久的，会被无所不在的诡异气息影响。在外面还好，但是这家公司明显还供养着诡异，那污染程度绝对会严重无数倍。要么疯掉，要么死掉。她之前没有专门研究过界限在哪，现在怕是只能自己判断了。
躺在床上，她从兜里拿出还剩下一粒的药片。当时花奶奶本来已经要失败了，在吃了药片之后成功通关。可见这药片的作用要么是减少污染，从重度污染转成中度污染的那种。要么就是直接消除污染。
无论是哪种，都足矣见得这个药片的厉害之处。
已经有好几次怪谈，苏容进去之后，都能感到大脑被抑制了。随着污染程度越高，脑子转的也就越慢。而且污染还会影响认知，在怪谈中，认知的改变往往意味着和通关渐行渐远了。
不止如此，有的地方存在的本身就能加重污染，例如鲛人号游轮的负一层，想要往里走的话，就要承受无尽的污染。如果当时就有这粒药片，或许苏容就可以直接过去探索那尊雕像的奥秘了。
尽管现在她已经知道那尊雕像并不是这个怪谈的污染源，但它能散发那么强大污染之力，恐怕也大有来头。
总之，有这个药片的存在，关键时刻绝对能救她一命。
不过等离开这个规则怪谈之后，还是得联合政府研究一下它的具体作用。
毕竟减少污染和消除污染之间的区别是很大的，在怪谈中的任何一个小细节都可以左右一个人的生命，更何况是这么大的问题。
而且更重要的是，万一政府真的靠这个药片研究出来什么东西，并且广泛应用的话，一定能拯救很多调查员的性命，极大程度的增强调查员整体实力。
调查员实力上去了，也就意味着「祂」的实力相对被削弱。
苏容的终极目标是消灭「祂」，或者把「祂」赶出地球，所以这样做是很有必要的。
当然她并不打算免费把药片送给政府，让他们随意研究。尽管这从某种程度上来说是互惠互利，但是从她已经大致锁定药片能力之后，这种交易就并不对等了。
提升调查员整体实力毕竟只是顺带，她更需要的是提升自己的实力。
所以抓紧一切机会讨价还价，为自己争取好处才是她的第一要务。
现在，她需要好好想想，她想要政府给她什么样的好处，才能让她得到最大收益。
周末过得很快，轻松的时间总是一眨眼就过去了，转眼就到了疲惫的周一。
早早的来到公司，苏容耐心的等待八点的到来。
“嘿！花花！”一个女生兴奋的从背后拍了苏容肩膀一下，“没想到你真的能留下来，这还是我第一次见到客服部正式转正的员工呢，太厉害了吧！”
在她从后面走过来的时候，苏容就已经判别出了这是来自于冯玉灵的脚步声。所以此时贸然被拍了肩膀也不惊讶，只是笑道：“其实我们有不少人都通过了考核，不过客服部太忙了，所以大部分人都选择了辞职。”
“那你不觉得忙吗？”冯玉灵好奇的问。
她本来以为苏容会和其他客服部的员工一样消失的，毕竟在她的印象里，好像从未见亲眼见到有员工留下来过。刚才大老远看到她的时候，可是着实惊喜了好一阵子。要知道，如果苏容走了，她再想找一个饭搭子那可就难了。
苏容眨眨眼：“你不是说了，从客服部出来的实习生都不会待在客服部吗？那我还担心客服部忙不忙干什么？”
闻言，冯玉灵一愣，如茅塞顿开一般：“有道理啊！”
明白过后她又问：“对了，那你被分配去了哪个部门？”
“产品研发部。”苏容回答道。
“哇哦！你运气好好，那个部门工资可高了！”得知苏容被分配到的部门，冯玉灵羡慕的说。
原本刚来这家公司的时候她也想去研发部的，毕竟那里的基础工资就高，如果项目组能研究出新口味，整个项目组都有绩效加成。加起来的工资非常可观。
“运气好。”苏容若有所思的看了她一眼，眼看八点到了，抬脚往公司里走，“中午吃饭的时候再说。”
去部门之前得先去一趟主管办公室。当然，不是方主管的，而是产品研发部的主管。对方姓郑，是个穿的很花哨的光头男人。
没错，很花哨。看到郑主管的一瞬间，苏容的嘴角不自觉的抽搐了一下。这这大半边毛衣小半边衬衫的上半身，半边裙子半边长裤的下半身，还有两条胳膊上的粉色冰袖和透明高跟凉鞋。
安乐超市服装区的模特成精了是吧？
知道的明白这是产品研发部的主管，不知道的还以为是时尚设计部的主管呢！
很多时候，一个人的衣品就能代表他的性格。尤其是陈主管本就是很注重“创意”的人，他这身服装搭配从某种程度上也代表了他对“创意”的追求。
混乱无序，颠覆常理。
这是苏容给出的判断。
郑主管坐在自己的座位上，好整以暇的看着苏容：“新员工，叫……花花是吗？”
这是在正式入职之后苏容登记的名字。
“是的主管，我是客服部调过来的。”苏容回答道。
显然这个消息郑主管早就知道了：“小方跟我说你是自己要来我们部门的，能告诉我你为什么会选择产品研发部吗？”
小方？这叫的应该是方主管吧？同样都是主管，但是郑主管却能叫方主管“小方”，可见他的地位要比方主管高很多。
沉吟片刻，她谨慎的斟酌着回答：“首先是因为我觉得产品研发部一听就是咱们公司最重要的一个部门，俗话说不想当将军的士兵不是好士兵。既然可以自己选，当然要选一个最厉害的！”
说话间，苏容不动声色的观察着主管的神情，打算一有不对就改变口风。但好在郑主管对于她的马屁很受用，或者说，他的确认为自己的部门就是全公司最重要的部门。苏容说的是实话，自然没有不满的必要。
心下稍定，犹豫了一下，苏容道：“除此之外……我觉得自己很有创新精神，很适合加入产品研发部。”
既然规则里都说了，陈主管只会让有创新精神的人加入重要项目组。而在她的判断中，重要项目组非常重要，很可能有接近加工厂的机会。那么她自然应该抓紧一切机会向主管展示自己的创新能力。
“哦？”显而易见的，郑主管对这个话题很感兴趣，上下打量了苏容一眼，“你怎么证明你很有创新精神？”
和方主管一样，陈主管自然也知道苏容的身份。外乡来的调查员，与「祂」是天然的敌对关系。
但其实他们一点都不在乎这一点。
在他们看来，苏容与「祂」的对比就像蚂蚁和人，你会因为一只蚂蚁厌恶人类，就对它恨之入骨吗？显然不会。
而这时候你又发现，这只蚂蚁的存在能让人的行动效率大幅提升。那绝大部分人都会选择留下这只蚂蚁的。
陈主管对苏容就是这个态度，他不在意苏容在公司里干什么，也不会对她区别对待。他甚至还希望她能晚一点死。
不过如果她真的死了也没什么关系，攒够能量开启下一轮规则怪谈就是了。
“我觉得您的头顶还缺一顶五角星型的帽子。”苏容微笑回答。
从她的视角来看，陈主管全身都是花里胡哨的，只有脑袋那一块空空荡荡。尤其是他还是光头，就看着稍微更加违和了。
既然如此，不如配一顶帽子做点缀。
至于为什么是五角星型的帽子，自然是因为这种帽子非常少见，也很新奇。她想陈主管会满意的。
果不其然，听完她的建议，陈主管眼前一亮，摸了摸自己锃光瓦亮的脑门，笑呵呵的道：“建议采纳了，去，拿着这个给一个你想参与的项目的组长，可以直接加入那个项目组。不过仅限于普通项目。”
说着，他往苏容的方向递了个东西。苏容眼疾手快的接过来，定睛一看，那是一张项目申请表。上面已经盖好了章，还签上了陈主管的大名——“陈高义”。
得到了额外奖励，苏容身心愉悦的离开了主管办公室。她清楚自己不可能只是简简单单两句嘴炮就成为重要项目组的成员，只需要给主管留下一个自己有创新能力的印象就行。
能得到申请表，跳过每个新人刚来的时候都要遇到的打杂阶段属于意外之喜，她自然开心。
项目研发部苏容之前在找线索的时候有路过过，她记忆力一向很好，所以来的时候也算轻车熟路。
用工作证刷卡进门，刚一进入产品研究部，她立刻被里面的情况惊到了。这哪里像是一个部门？分明是一个大型实验室吧！
金属质感的铜墙铁壁把整个部门严严实实的封住，如果不是工作证，恐怕谁也进不来。
里面空间很大，整体是银白色的。穿着蓝色制服的员工三三两两凑在一起，对着培养皿、显微镜、烧杯研究着什么，偶尔小声讨论。显得井然有序，与苏容预想的场景格格不入。
一共有四个这样的小组，总共二十来个人。
第77章 卧底任务（2）
最靠近门口的一组里有人听到了开门声，抬眼看过去，然后惊讶的一挑眉，推了下旁边的人：“嘿，主管说的那个小新人好像来了。”
此言一出，其他众人顿时把目光移到了门口，好奇的看着站在门口的苏容。
万众瞩目的苏容一点不显扭捏，大大方方的冲众人鞠了一躬，然后自我介绍道：“你们好，我是花花，很高兴认识大家。”
靠门那一组里的其中一个人站了出来：“你好，我是A组组长。我们这边的新人，如果没有被项目组选中的话，前期需要进行一些跑腿的工作。等有项目组选择你之后，就可以开始正式的研究了。”
角落里一个带着眼镜的研究员兴奋的说：“太好了！终于不用自己试吃了！”
他们组的另一个男人咳嗽一声，示意他收敛一点。
试吃这件事苏容当然明白，当时黑T恤就是过来试吃了一个罐头，才得到了罐头奖励，从而成功通关。
应该是没有危险的活动，可惜她无缘一试了。苏容拿出郑主管给的那张申请表：“有这个的话，是不是可以直接自己选组？”
看到这张表，A组组长眼里闪过诧异之色，意外的抬头看了苏容一眼，才点点头，转头冲里面的众人扬声道：“BCD组组长过来一下。”
另外三个组的人面面相觑，原本嘈杂的研发部安静下来。各个组分别站起来一个人，他们是各组组长。
四个人连带着苏容一起把卡插进门的凹槽中，开门离开了研发部，到了外面之后，其中一个头发乱糟糟的女人才不耐烦的问道：“什么事？我还要接着回去研究呢！等我把这个项目做出来，肯定能进入重要项目组！”
闻言，苏容眸光一闪。马上能进重要项目组？那岂不正是她要去的目标？
A组组长把刚才苏容交给他的申请表拿了出来：“这姑娘得到了这个，你们懂我的意思吧？”
看到申请表的一瞬间，众人不约而同的面露惊讶之色。还是女人最先反应过来，看向苏容，表情倒是稍微好看了些：“行吧，你想加入哪个组？”
主管的眼光她是清楚的，对方既然这么看好苏容，还给了她这张表格，那就代表苏容的确是有点本事的人。
“那个，请问您们四组都在研究什么呢？”看出女人的态度转变，苏容很容易的就想到了原因。既然她身上有点筹码，那当然要好好利用。
A组组长先开口，他之前看上去还像个正常人，一说到自己的研究方向，立刻就跟变态了一样陶醉的说道：“羊肉与水果的合成罐头。水果的味道可以完美的掩盖羊肉的膻味，哦！这是多么美妙的搭配啊！”
苏容：“……”
她险些控制不住戴上痛苦面具，什么鬼搭配啊！这和草莓麻婆豆腐有什么区别？
然而不正常的不止他一个人，接下来苏容依次听到了“鱼皮配猪皮的叠加罐头”、“蜗牛肉、折耳根搭配血豆腐的荤素罐头”、“蟑螂肉老鼠肉的下水道两兄弟罐头”。
实不相瞒，苏容感觉自己已经受到了精神污染。
难怪这些人能成为小组长啊，这不是和主管的品味如出一辙吗？
得，那想要加入重要项目组，恐怕她也得和这些人一样搞出奇葩食物，才能收获主管的青睐。
虽然心里是这样想的，但她还是忍不住疑惑的问道：“咱们公司卖的都是这些罐头吗？”
“那倒也不是，这些罐头贵一点。我们公司还卖普通的午餐肉罐头。”A组组长回答道。
苏容不由得松了一口气，又问：“那是午餐肉罐头卖的更好，还是这些罐头卖的更好？”
“当然是这些罐头啊！不然我们为什么要研究呢？”A组组长不理解的回答，“你难道不喜欢我们研究的这些罐头吗？”
这个问题让人有些为难，按理说此时当然应该违心回复自己很喜欢，这样才能博得他们的好感。
但是苏容突然想起当时黑T恤说的话，他当时来到这里，试吃了罐头，然后如实回答了自己的感受。其中包括罐头外表的丑陋。
在这种情况下这些人都没生气，是否证明他们只是想听真话呢？
但如果是她猜错了，其实这些人只是在意味道好不好。那么，如果她砰击了他们做的罐头，表达了自己的不喜欢的话，这次任务怕是就走远了。
“……实不相瞒。”最终，苏容艰难的说道，“我其实还没正经吃过咱们公司的罐头，就吃过一次，那次还是在脑子不清醒的时候吃的。”
她诚恳的看向四人：“所以其实我也不知道你们做的罐头和我平常吃的午餐肉罐头哪个更好。”
没错，这就是她的回答。在不撒谎的情况下，跳出常理，给出一个两边都不会出错的答案。
当一个人在两个选项当中纠结的时候，永远说明这两个选项可能都错了。只有跳出去俯瞰这个问题，才有可能得出正解。
“那你可真是错过�
