不是不爱+一个理科女生的爱情-第61章
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这种消极的情绪一方面来自修红毅然决然地离开他。 让他人生第一次尝到了挫败的感觉。 同时; 在那个时候; 他突然有一种对未来事业的不确定的感觉。 那次去法国; 他全面接受了原阿诺德公司; 并着手组建新阿诺德公司。 那时候; 他独自身处异地; 有着从未体会的孤独感。 语言不同阻碍了他和他人的交流。 再加上; 面对一个他其实并不了解的新公司; 新的项目。 新的环境; 他有一种无从下手的感觉。 没有经验可以借鉴; 没有人给他指导。 甚至没有人可以商量。 完全要凭着他的一己之力来独自承担。 他越来越困惑; 对新公司的未来的发展前景越来越没底; 感到前所未有的压力和惶恐。
好在苏维嘉是一个聪明的人。 他的聪明在于能够及时发现自己的不足。 善于从他人的身上; 学习和吸取对自己有用的东西。 同时借助他人力量; 弥补自己的不足。 那时候陆旭经常陪伴在他的左右。 这个新来的小伙子; 以自己在法国多年学习工作的经验; 让苏维嘉对法国的开始熟悉起来。 然后; 苏维嘉又遇到了勒迈尔先生。 苏维嘉是在法中贸易促进会主席的推荐下认识勒迈尔先生的。 勒迈尔先生是一个非常老道的; 有着丰富的管理经验的法国人。 他在了解公司的背景和项目优势以后; 对新阿诺德公司的未来非常看好。 于是; 他辞去了现在的工作; 决定接受苏维嘉的聘请; 担任新阿诺德公司的总经理。 然后勒迈尔先生和苏维嘉一起; 认真分析了原来阿诺德公司的管理弊端; 制定了公司的改组计划以及发展规划。 阿诺德的自信和经验; 以及他深入细致地工作态度; 让苏维嘉重新拾起了对阿诺德公司的信心。 同时; 也让他认识到自己的对现代化管理模式缺乏深入了解。
当他把这种感觉告诉父亲的时候; 父亲欣慰地告诉他: “你有这种感觉是对的; 说明你成熟了; 更有责任心了。 这么大的项目; 即使一个经验老到的人; 做起来也要谨慎从事。 何况你初出茅芦? 你过去这么多年凭着你敢想敢干; 打下了这片天地。 我和你妈妈都为你骄傲。 但是同时; 我们也在为你担心。 担心你面对暂时的成功; 头脑发热; 不能清醒地认识到自己的不足。 以为自己无所不能。 开始骄傲自满情绪; 狂妄自大。 如果这样的话; 用不了多久; 你就会亲手毁掉自己一手创建的嘉华。 但是; 现在你能在你事业上升期能自省; 反思; 这样诚惶诚恐; 我很欣慰。 你知道自己的不足; 才有提高的空间。”
父亲后来建议苏维嘉: 管理是一门学问; 是需要系统的学习的。 苏维嘉的管理经验来自于他这么多年的实践积累; 虽然实用; 但是不能适应嘉华未来的发展。 他建议苏维嘉应该利用一段时间来静下心来; 系统学习企业管理; 这样才能保证他以后的事业发展更加顺利。
奥运以后; 嘉华将进入一个平缓的发展阶段。 在整个下半年; 最大的任务就是准备将新的游戏推向市场。 而这件事情一直由华冬青负责。 这样; 苏维嘉有几个月的休整期; 他决定趁这个机会; 暂时离开嘉华; 到大学潜心学习现代化管理知识。 同时; 可以趁次机会; 对自己的事业; 生活做一个彻底的总结和反思。 对未来做一个认真的构想。
只不过; 他最初选定的学习地点是北京。 但是当知道修红怀孕的消息以后。 他将地点改为了C市。 这样; 在外人看来就是苏维嘉因为离婚; 心恢意冷; 意志消沉; 超然物外; 淡泊名利; 潜心修行去了。
在股东会议开过的那个周末。 华冬青和何笑天来到C市理工大学的新校园找苏维嘉。
C市理工大学的新校园位于C市郊区; 南临C江的分支; 北靠一片竹林。 颇有些世外桃花源的景色。 苏维嘉住在博士楼的一间宿舍里。 宿舍是双人间; 内有卫生间; 衣橱; 书柜; 书桌; 和其他宿舍比较起来; 内部设备是学生宿舍中最好的。 但是; 和苏维嘉以往的奢华的排场比起来; 那就只能用 “简陋”二字来描述了。
华冬青和何笑天并不是第一次来这里找肃维嘉。 虽然现在嘉华名誉上华冬青是总裁。 但是每过一段时间; 他们仍然会聚在一起; 商量嘉华的重大事务。 当他们坐在宿舍里仅有的两张椅子上; 四下打量着窄小的宿舍时; 不禁相视一笑。 曾几何时; 苏维嘉住豪华酒店的时候都不愿意与人合住 ; 现在居然愿意委身与他人朝夕相处于在如此陋室之中了。 看来他真的要返朴归真了。
这是周末; 苏维嘉的室友不在。 没人打搅他们。
苏维嘉正坐在他的床边; 认真地阅读他们带来的股东会议的会议记录。
“她到底还是有些变了; 居然接受了华冬青的邀请; 去参加了股东会议了。” 看见会议记录上修红的名字时。 苏维嘉这样想。
不去参加这次的股东会议; 是苏维嘉有意而为的。 一个的原因是希望借华冬青之力; 造成修红事实上接受嘉华股东的身份。 虽然; 他曾经怀疑过; 以修红那固执的性格; 会不会给华冬青面子? 不过现在的修红似乎比原来要 “圆滑”一些了; 不那么拒人于千里之外了。 居然出席了这次股东会议。 这让苏维嘉有点惊喜。
不参加股东会议的另一个原因; 则是他预想到: 在这次股东会议上; 和沈原合作的事情将会再一次提到议事日程上来。 关于这件事情; 股东中双方意见对立; 壁垒分明。 只有苏维嘉持暧昧态度。 如想解决问题; 苏维嘉必须表明态度。 在以往; 虽然嘉华在这方面吃了点亏; 但一则旧合同仍然在执行中; 中途修改合同总; 不太合乎规范。 二是沈原对嘉华游戏产品的经营宣传做得很到位。 苏维嘉认为; 既然已经吃了亏; 为什么再去得罪人? 如果因为一点小利得罪了沈原。 他不心甘情愿地为嘉华出力; 最后吃亏的还是嘉华。 所以在找到一个合适的方式来解决这个问题之前; 苏维嘉按兵不动; 这件事一直拖到现在。
但是现在; 新的游戏取代; 旧的合同要解除。 是否再继续和沈原合作? 这个问题肯定会在股东会议上提出。 可以想象出双方争执的场面; 一定更加火爆。 要解决问题; 最后还是要苏维嘉表态。 苏维嘉不希望在股东会议上把矛盾集中在自己身上。 所以决定先回避。 他希望华冬青和何笑天在股东会议先给老沈一个强硬的信号警告他: 旧的合同不再延用了; 如果还想合作; 就必须重新商定新的合同。 代理费也要重新考虑。 如果价码不合适; 嘉华将会换一个合作伙伴。 苏维嘉知道: 嘉华是老沈的金子招牌。 他是不会轻易地放弃嘉华这块 “肥肉” 的。 要获得继续和嘉华合作的机会; 他就必须从苏维嘉这里找到支持。 这样一来; 苏维嘉就能掌握主动和老沈坐下来谈价码了。
所以; 苏维嘉决定不出席股东会议; 让修红去了。 他没有指望修红会在股东会议上有任何表现。 但是; 他没想到; 修红轻而易举地给他把问题解决了。
从会议记录上来看; 如他所料; 修红在前面大部分时间; 坐壁上观; 并没有发出声音。 显然; 修红是打算在完成给华冬青一个面子的任务以后; 不准备参与任何事情。
然后; 到了似乎大家都希望她说句话的时候; 她才开始发言:
“别看我; 你们做什么决定我都不反对。”
“我不了解情况; 不知道。 怎么着都行。 为什么要不和老沈合作了? 原来的合作不好吗?”
可以看出修红最初的反应是敷衍了事的。 这太符合她平时那种事不关己高高挂起的性格了。
然后; 是她和肖虹的对话。 从她们的对话中; 苏维嘉几乎可以想象当初的那种情景; 修红似有些漫不经心; 又有些迟钝; 肖虹则应该是有些嚣张而且盛气凌人的。
“那老沈怎么也在这里? ” 看到修红问的这句时; 苏维嘉不由得笑了: 虽说怀孕会影响孕妇的智商; 但修红总不会愚蠢到连这么简单的道理都不懂的地步。 她这那是问话啊? 分明是诱供; 让肖虹自己打自己的嘴巴而不自知。
果然到了最后; 当修红说出 “既然是嘉华的股东; 以我的理解; 股东应该为自己公司的利益着想; 而不是为别的公司争得利益。 不是吗?” 肖虹哑口无言; 老沈张口结舌; 大概已经冒冷汗了。
谁都以为她是扮猪吃虎。 其实她那里会去用心思是扮 “猪 “啊。 她其实上就是 “猪”; 看上去最没有杀伤力; 其实她是一只擅长给老虎下套的 “猪”。
一个套下完; 接着又来一个。
苏维嘉看到那张修红拟定的清单: “沈原为嘉华所作的事”; 哑然失笑。 老沈仗着耀武扬威的 那张“虎”皮; 让她不经意间撕得粉碎。 一点薄面也没有给他留下。 老沈如要想继续和嘉华合作; 哪里还有脸要高价啊? 倒贴他也要做上一单; 先把面子挣回来要紧。 要不传了出去; 他就真成了见利忘义的小人了。
苏维嘉看完会议记录; 一脸轻松; 问: “红红现在在哪里?”
“她和我们俩一起回C市的。 我们把她送回家以后再过来的。” 华冬青说。
其实; 中午修红和华冬青他们刚离开奶奶家; 妈妈就来电话了。 告诉苏维嘉: 家里人已经成功说服了修红; 让她回W市生产。 其实; 这才应该是苏维嘉把修红 “诳”回W市主要目的。 以她那种要强固执的性格; 肯定是要准备自己一人请保姆在C市生孩子的。 所以必须集中家里所有的长辈; 才能说服她放弃这个想法。
“你们有什么想法?” 苏维嘉指着会议记录问。
“就一句话: 修红出马; 一个顶俩。 反正我和华冬青俩加起来都不如她。 老沈和肖虹加起来也不是她的对手。 人家这才是举重若轻啊。 这个女孩子; 不简单啊。” 何笑天赞叹到。 他见修红的机会不多; 但每次见她; 修红总会给他意外。 让他越来越佩服她。
“是啊; 有些话; 即使我们想到了也不太合适说。 说出来也不如她说得那么透彻。 而她说出来; 让老沈无可辩驳” 苏维嘉的话语中充满了对修红的赞赏。
“苏维嘉; 以后你和修红复婚了; 也不准把她的股份收回去。 让她在股东大会上坐着; 老沈会老实多了。” 华冬青说。
话题集中到和老沈的合作上面来了。
华冬青太不愿意再和老沈合作了。 老沈那人太油滑; 华冬青对他把握不了; 不是很喜欢他。 这么大的中国不是只有他一家代理。 就这几天就有好几家代理公司; 找华冬青探讨合作的意向了。 所以华冬青的想法是重新找一家。
苏维嘉倒是认为: 和沈原文化公司合作这么久; 彼此之间都很满意。沈原对嘉华产品经营做的还是相当不错的。 的名声这么大; 与沈原不失时机的宣传是分不开。 原来对沈原的不满都只是在代理费方面。 对沈原提供的服务并没有非议过。 换了新公司;需要一个磨合过程;磨合完了怎么样还是未知; 如果新公司用得不顺手再回头找沈原。老沈估计又要拿架子了。
何笑天同意苏维嘉的意见。
华冬青说: “那我可不去找老沈; 苏维嘉; 要不然你去和老沈谈? 我可不想和他打交道。”
苏维嘉: “你放心; 不用你去找他; 他自然回找你。 他现在在嘉华面前失了面子; 他要找回来的。 你只要和老何把我们能接受的代理费用商定好了。 既然以后要长期合作; 不如商定一个大家都能接受的价码。”
华冬青摇头: “不行不行; 老沈那个人太油滑了。 我对付不了他; 怕他给我设套。 要不我拉着修红和老沈谈。 有修红在; 估计老沈不敢放肆。”
老何笑他: “要不你干脆聘请修红当你的谈判专家好了。”
“你以为我不想啊? “华冬青说。 对修红; 他除了佩服只有佩服。 第一次修红在嘉华出现; 帮他打击了他手下那帮软件工程师的傲气; 让他的工作轻松了好长一段时间。 这一次; 修红直接把老沈驳得体无完肤。 给他出了口恶气。 在他心中; 修红跟嫉恶如仇的女中豪杰也没什么两样了。
“对了; 苏维嘉; 你人都在C市了; 不回家住; 还住这里干什么? 修红的肚子都那么大了。 你还不赶紧好好照顾她。 要不你在这里呆着干什么?” 华冬青转移了话题。
“不着急; 我只要知道她现在过得不错就行了。 我们的事; 让她慢慢想; 想通了; 再说。” 苏维嘉悠然地说。
现在; 苏维嘉不象刚听说修红怀孕的消息时那么急躁了。 和林竹交谈以后; 他知道修红的心结以后; 不再去打搅她的平静。 自己若是想她了; 便去她住的地方; 在她下班回家的时候等着她; 远远地看着她。 知道她现在过的不错; 他也放心了。 他已经想明白了; 不再急着让修红接受自己。 给她时间; 同时也是给自己时间。 父亲曾经说的一句话给了他警示: “你首先要做的事情是自己想清楚; 你是否愿意; 而且能够改变你现在的某些生活方式; 真正地做到淡泊明志; 宁静致远? 如果做不到这一点; 那么还是离红红远一些。” 所以他决定先给自己一些时间; 让自己有所改变。
93 苏维嘉的新生活(下)
美国华尔街引起的全球性的经济危机已经波动到了中国。 苏维嘉和华冬青他们见面的时候; 特意讨论了一下这场经济危机对嘉华的影响。
苏维嘉建议嘉华将所有的健身俱乐部尽早转让出去。 嘉华办器材健身部的初衷只是趁着奥运会体育热; 用当时的手头资金找个项目再赚点钱。 这个目的已经达到了。奥运会以后; 国内体育器材的市场开始低迷。 现在西方的经济危机已见初端; 毫无疑问将对中国的影响。 参加健身俱乐部的成员; 有很大一部分都是白领; 当经济危机到来的时候; 当他们的饭碗都可能保不住; 谁还有心思去健身? 所以; 苏维嘉建议趁现在体育健身还没有完全冷下来; 越快脱手越好。 把资金收回来办工厂。
华冬青现在对苏维嘉佩服得五体投地。 苏维嘉似乎有一根非常敏锐的触觉神经; 总能够对嘉华的发展前景及时准确地预测和判断。 然后采取果断措施。 嘉华的发展; 和苏维嘉的精确的前瞻和果断的决策是分不开的。 所以; 在嘉华的经营策略上; 华冬青对苏维嘉是言听计从。
苏维嘉对法国的那边的情况同样非常关注; 不知道经济危机将会对新阿诺德公司将会带来什么样的影响。 所以每天都要和勒迈尔保持联系。 所幸的是; 勒迈尔报告的大多是好消息: 经济危机带来了西方各国政府的财政危机。 法国也不例外。 政府机构需要采取相应措施节约开支。 新阿诺德公司及时推出他们的新的能耗监测设备; 引起各界广泛关注和极大的兴趣。 现在已经有法国南部的许多市政府; 医院; 大学和军队住地都在和新阿诺德公司联系; 希望能尽早安装他们的设备。 勒迈尔现在着急的是; 法国当地工厂的生产能力有限; 产品数量不能满足当前需要。 所以尽快在国内建立生产基地; 已经成为苏维嘉现在要解决的首要问题。
苏维嘉和华冬青商量了一下; 最后决定把新工厂的厂址定在淡水开发区。 一方面是因为开发区的领导为吸引嘉华办厂; 给出了非常优厚的条件。 同时开发区的负责人是林竹父亲原来的属下; 为了这事; 林竹的父亲特意出马和苏维嘉见了面。 盛情之下; 苏维嘉难以推辞。 另一方面; 开发区厂房都是现成的; 可以马上开工。 开发区和C市; W市都离得比较近。 便于管理。 同时; 这是嘉华的第一个生产基地; 在生产过程中; 不可避免地会出现一些技术问题; 需要理工大课题组的老师及时解决。 离得近也方便一些。 通盘考虑下来。 还是选择淡水开发区作为他们的第一个工厂