半夏-第3章
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微微的意外。
周越问肖楠，下次还可以见面么？可以啊，肖楠偏过头来看着周越。你要有什么不舒服的话，对不起。或者你的朋友什么的，可以来找我啊，我帮你走后门。周越说你的意思是我要是没点毛病的话就不能去看你了是么？肖楠说我不是那个意思，我是说，我这个人没什么爱好的，又不会喝酒，你们跟我在一起会无聊的。周越说，你以为我们只会喝酒吃饭啊？我们也深沉着呐，平时在家里要么扫扫地听听音乐看看书什么的，要么就像你现在这样，神情恍惚地楞着。肖楠笑了。周越说，改天我请你吃饭好么，当然是在你方便的时候，希望你能赏脸。周越拿出手机给肖楠，不介意的话，留你的电话给我。肖楠拿过手机说，我没有手机，宿舍也是和其他人合住的，你要找我只有往办公室里打电话了。周越看了肖楠一眼说，佩服，独行侠啊，那就留办公室的吧，我一般什么时候给你打电话合适呢？
回到家里，王刚对有些得意的莫芸芸说，这次有戏。我发现肖楠很象周越在大学时候的一个女朋友。莫芸芸惊异的问，周越在大学里谈过恋爱啊，我以为他从来就是一个流浪汉呢。
王刚说，何止是谈过，还很哀婉呢。
第二章 文 / 方平
周越走进17楼的办公室的时候，总台的郭小姐嘴里还在吃着早点。看到周越进来，有些不好意思，下意识地抹抹嘴，一边含混不清地给周越打招呼，一边把当天的报纸、信函交给周越。周越用手点一点郭小姐说，讲究点，看你一嘴的油，郭小姐嘻嘻地笑着。
大办公室里熙熙攘攘的，此起彼伏的周总周总的呼唤声，猫叫春似的。王刚不止一次地嘲笑周越是牧羊犬，管理公司跟放羊一样。周越说，牧羊犬式的管理方式是因为我们是大公司。周越应该也是所说非虚，国悦集团是市政府直辖的公司，国悦进出口公司是国悦集团下辖的子公司，五年前周越刚进公司的时候全部加在一起也不过十来个人。五年下来，随着公司业务的发展，员工人数也像吹气球一样迅速膨胀到六十几个人。这其中绝大多数都是照顾关系进来的，就连王刚和莫芸芸也安插了不少三亲六故，只要没有明显的残疾，周越统统是来着不拒。公司的部门由几个变成了十几个，中层干部聚餐至少要两桌。在国悦集团的下属公司中，国悦进出口得规模谈不上大，引不起集团领导的重视，上层人事的旋涡很少波及过来，加上近些年来周越在商场磨练得心思乖巧，马屁拍的很有章法，若干场合，周越带着王刚出场，莫副市长的影子绰绰约约，周越就这样游离在各大总之间，若即若离，位子坐的也还算稳定。近几年公司的效益不错，周越想尽办法给员工谋福祉，慷社会主义之慨，把一干人等养的脑满肠肥的，自然也备受属下的拥戴。
进了办公室，周越换上布鞋。内勤小于把需要处理的文件传真拿进他的办公室，然后给他泡了一杯绿茶。周越打开电脑，在办公桌前坐定，开始工作。
周越的办公室布置的比较简朴，很显眼的是两个大书橱，里面摆满了各种书籍，既有业务相关的书籍，也有周越平时爱看的各种杂书，自然也有许多装点门面的大部头传世名作，周越继承了书香门第惯常的藏书传统。藏书是时下伪知识分子的一种姿态，像是某些女子身边的宠物狗一样，高贵的晚礼服和钻戒已经太稀疏平常了，不弄个畜生牵着根本就显示不出她俯视众生的高傲和孤寂。周越或许还算的上是一个爱读书的人，这一点从他不爱别人翻看他的书橱可以作些印证。他常打发那些偶尔借书的属下说，古人有两不借，书与老婆。我没有老婆，就这么几本书，要么我给你钱，你自己买得了。在周越得座位后面得墙上，有本市书法名家得一幅字，内容是武侯祠诸葛亮殿的那幅警世的名联：能攻心则反侧自消，从古知兵非好战；不审势即宽严皆误，后来治蜀要深思。字体取行草，望之磅然大气。以周越的年纪身世，办公室用这副对联似乎太把自己当回事了。周越挂这副字主要倒是为了纪念自己的爷爷，周越的爷爷曾为小官，一生中更多的时候不得志，在爷爷的书房里就挂着这副对联。周越把这其中的精义与王刚分享，王刚也收益非浅，当然王刚不会挂这副对联上墙，用王刚自己的话说，没有省委书记那个级别，这字里行间的分量可有些禁不住。
快到中午的时候，进口部的副经理卢玉年到他的办公室门口探头探脑，周越看见后让他进来。他带来了一个周越一直在担心和怀疑的事情，进口部的经理万鹏私下里注册了一家进出口公司，并准备转移公司的一部分业务出去，估计年终奖拿到之后他就会提出辞职。周越问卢玉年，你有什么证据？卢玉年拧着头扬起一侧的眉毛，证据，证据太多了，近半年来，万鹏始终违反公司的规定，经常和客户单线联系，进口部的业务基本上不让别人插手，上次美国坎瑞尔公司发来的迁址传真，他根本就不通知我们，自己放到抽屉里，还有台湾的几个客户来了一个多礼拜，直到最后一天的时候万鹏才让我们和他们见了面，如果不是公司报销规定的限制，他连这个面也不会让我们见的……卢玉年的语速越来越快，情绪的反应完全不像一个告密者那样小心和诡秘。周越挥了挥手，打断了他激昂的描述，问，你怎么知道他在外面有公司？卢玉年下意识地回头看了看门口，从怀里拿出一张小纸条给周越，上面写着一个公司的名号、注册时间、法人代表、注册资金等内容。卢玉年指着法人代表的名字说，这个人是万鹏的中学同学。周越对着纸条沉思了一会，问卢玉年，这个公司才注册出两个月，公司有什么业务转过去了么？卢玉年对周越的迟钝大为失望，不顾礼节地反诘周越，周总，等公司的业务都转过去了，那还来得及么？还有，卢玉年欲言又止，周越看了他一眼，卢玉年说，这一点我没有把握，说了可能不合适。周越说，说吧，我给你保密。卢玉年的头隔着桌子拼命的向周越凑去，我觉得刘总好像知道万鹏的事情。
万鹏是国悦的新兵，进公司不过三年，但凭着他的聪敏和努力，由一个普通业务员很快就被周越擢拔为进口部的经理。周越虽然把公司当作了各种关系人事安排的垃圾桶，但在用人的方面却有独到的一面。他在奖金分配方面很大方，但在职位的安排上，周越从不含糊。周越认为，说一千道一万，上层关系再硬，也没有公司的效益来的硬，国悦进出口公司的这个位置，虽然不大，但却很实惠，觊觎的人不在少数。公司多几个闲人，最多就是多开几份工资，如果重要职位人事安排不当的话，兵熊熊一个，将熊熊一窝，用不了多长时间，公司就得大乱，所以再大的来头的人，周越也绝不会封官许愿，最多安排个副职，而部门的负责人他一定要自己去选拔。再说周越也很清楚，有关领导安排人进公司，自己把人收下，这人情就算做到了。若再要求职位，周越也有一万个为难的理由，堂而皇之地予以推托。当年选中万鹏，周越是顶了不少压力的，在总经理办公会上，意见分歧很大，好在部门经理一级干部的任命周越有话语权，不须集团批准，所以周越越过了民主，直接拍了板。万鹏果然争气，到任两年，效益翻着跟头往上窜，按照绩效考核的奖励规定，去年万鹏仅是奖金就拿了近五十万，比周越这个总经理还多好几倍，着实让一大批人急红了眼。
周越重奖人才的事情很快就传扬出去，没多久，打了个圈又传回了周越的耳朵里。流言演绎出了好几个版本，有任人唯亲版的，有暗渡陈仓版的，有把柄被捉版的，花样百出。万鹏显然也听到了传闻，主动找周越，满腹委屈的说，不行我把钱退回来，这个经理我也不干了。周越好言安抚了一番。周越知道家里的鬼一闹腾，满世界都不安生，他随即召集总经理办公会，把林林总总的谣言公开，并拿出了当时办公会关于绩效考核奖励办法的会议纪要。面对各位副总各怀心思的冷场，周越发了火。他说，邓小平说鼓励一部分人通过诚实劳动先富裕起来，这一部分人包不包括我们国悦公司聘用的业务经理？！外面的人不了解情况，说三道四，我们可以置之不理，但为什么这么一个简单的问题连我们的内部也谣言四起，居心何在？今天万鹏找我说要退回奖金，我拒绝了，今天开会，我也不想再次征求你们的意见，如果办公会的决定象放屁一样，我看我们在座的各位也可以回家抱孩子去了。我只想提醒大家，各种怀疑和讨论可以停止了，我工作上有什么问题大家可以直接找我，实在不行还有总公司的领导。但只要我在位一天，这一亩三分地，还是我说了算！周越到底还是年轻，说着说着火就压不住，在座诸位看周越如此怒形于色，自然不会有什么表示了。
周越事后自己检讨了万鹏年终奖的问题，他发现考核制度上确实存在着一些漏洞，譬如当初没有想到进口部的业务会增长的这么快，还有年终集中发放也是一个问题，太扎眼。副总一级的年收入也不过20万，看到自己的部下拿这么多，心态不平衡也是正常，加上其他部门业务拓展一般，更显得万鹏有点晃眼。当然，最大的问题还是体制上的。国悦集团规定，下属公司的副总一级的干部由集团来任命，所以这些个副总，个个都不是省油的灯，在总公司都有大腿抱着，他们在心里上完全可以不把周越当回事情，一点点的不满，总部就会有人咳嗽。所以平素里周越还是很注意把握各种平衡的，但过于谨慎的结果不免滋长了公司内部的无政府主义现象，所以周越发的这通火，也是积压已久了。但发过之后，周越多少有些后悔，王刚也觉得这件事情周越处理的不够漂亮，他提醒周越，据老莫说，市里面正在考虑对一些市属的公司进行改制，这里面还是有很大机遇的，这个节骨眼上，千万要慎重，不行先去找一下集团的陈总，主动汇报一下，有老陈给你戳着的话，情况就好办了。再不行，过段时间我安排老陈和我岳父一起吃顿饭，到时候你一起参加，饭桌上谈也行。
还没等到周越找陈总汇报呢，陈总倒先找他来了。没几天，陈总让秘书通知周越去他办公室，集团老总单独约见他还是第一次。周越进办公室的时候，陈总正坐在沙发上看最近一期的经济观察，见周越进来，摘下眼镜，对周越做了个手势叫他坐下。在茶几上，放着一套精致的茶具，陈总精通茶道，拿着小盅小杯小壶忙活了一会，对周越说，尝尝，我刚从广东带来的上好铁观音。周越喝了一口，果然唇齿留香。陈总问，怎么样？周越说，好喝。陈总又给他倒了一杯。听说你酒量很好啊？周越有些不好意思，一般，还可以。年轻人，少喝点酒，酒不是什么好东西，你四十岁以前对你的身体怎么样，四十岁以后你的身体就会同样的回报你，年轻是资本，但也不能挥霍啊。周越说，知道了陈总，我会注意的。陈总并没有兜圈子，开门见山地问，听说你们公司有个部门经理年终奖拿了50万，你这个老板出手很大方么？周越见事情已经公开，就把事情的经过简要表述了一下。陈总并未评论，又问，还听说公司办公会上你大发雷霆，说国悦的一亩三分地你说了算啊。周越血有些上涌，点了点头说，说过。恩，脾气还不小。我还听说你的藏书不少啊？陈总这东一榔头西一棍子的弄的周越有点犯晕，周越直了直腰，有几本。陈总问，都爱看哪些方面的书啊？周越回答，比较杂，经济方面和历史方面的多一些。哦，那你知道不患寡而患不均是谁说的么？周越想了想，好像是孔子。说对了，是孔子，对这句话你是怎么理解的？周越有些理解陈总的意思了，回答说，孔子的意思说平均主义是为政之道。陈总看着周越，有情绪啊小周，你是这么理解的么？我是老一辈的人了，思想可能有些守旧，过去我们大谈共产主义理想，讲的是奉献，现在再给你们讲这些事情你们可能会嘲笑我老古董，你们这辈人比起我们要幸运的多，我也想尽量理解你们，但我并不觉得自己以前就是虚度光阴，我们也有收获，对现实的很多事情，我也有我的理解角度，孔子的这句话，放在我们市场经济的环境下，可能有些不合时宜，但把他作为一种方法论来说，尤其是作为领导干部的一种管理思路来说，这对认识和把握群众心理是不是有一种借鉴作用呢？陈总停顿了一下，招呼周越，喝口茶，这功夫茶要趁热喝，然后继续说，我今天找你并不代表组织，只是作为公司的一个老同志和你聊聊天，你也不必要有什么顾虑，有什么话尽可以敞开了说。周越沉思了一会说，陈总，我事后反省过这件事情，我认为我们有考虑不当的地方，但我觉得我的出发点没有错，万鹏是拿了50万的奖金，但他给公司创造的效益更大，而且当时制定奖励办法的时候是集体讨论的结果。陈总喝了一口茶，看着周越说，谈起集体讨论的问题，当时关于万鹏任命的问题据说也是你一个人定的，好像你那些副手们意见不小啊？陈总，周越有些激动，我不知道是什么人，出于何种居心给您反映的这些事情，但我明白我的职责是什么，在选拔万鹏这个事情上，是我拍的板，那是因为如果我不拍这个板的话我们就是讨论一年也讨论不出一个结果。陈总靠在沙发上看着面如鸡冠的周越问，说完了？说不完的话我今天也没时间听你说了，一会市里有个会，我也说几句，两点，第一，你这50万奖金的问题，不仅集团公司知道了，连市领导都知道了，屁大点的事情弄的沸沸扬扬，市属其他企业的职工拿的奖金数目比这大的有的是，为什么他们就没有人议论，而偏偏是你们弄的满城风雨，作为企业的一把手，你有没有责任？第二，事情既已发生，就不要抱怨不要情绪化，要学会坦然的面对各种复杂的局面。还有你领导班子的团结问题，我看思想就不够统一。孔老二可能一辈子说过很多错话，但有一句话我觉得走遍天下都站的住，不患无位，患所以立。一个人不要担心没有权力，没有地位，他最要考虑的是凭什么才能让自己站立起来，所以我希望你心中要有所恃，恃什么？要恃以公心，这样你就不怕流言蜚语，不怕小报告，不怕大字报了，好好考虑考虑，有什么问题我们日后谈。
周越出了陈总办公室，觉得后脑勺直蒙，老陈这一通太极无影手，自己虽然毛发无损，但体内的经脉已经大乱。一连几天，周越的脸色阴沉的像重度糖尿病病人似的。王刚安慰他，我看老陈还是以正面鼓励为主的，否则他根本不会叫你去他办公室去的，再说了，他那个级别的干部，哪会轻易表态呢，最近市领导思想解放的很，天天嚷嚷着要改制，说不定，你一不留神突然就变成了先进的典型了呢。在随后按惯例召开的集团年度工作总结表彰大会上，印证了王刚的判断，陈总在大会发言中公开谈到了这件事情，他说，前不久我们一个子公司的领导班子给他们的一个部门经理发了50万的奖金，这件事情反响很大，争论也很大，一个老同志来找我说，我们的市委书记才有多少工资，他的贡献再大，有市领导的贡献大么，这是慷国家之慨，损公肥私。我不同意这种观点，搞改革开放，搞市场经济�
